雄县住房和城乡建设局发布了最新招聘信息。该招聘信息旨在招募具备相关专业背景和能力的人才，以加强住房和城乡建设领域的专业管理和服务。此次招聘涉及多个职位，包括建筑、规划、市政等领域。应聘者需符合相关资格要求，具备专业技能和实践经验。此次招聘旨在优化人才资源配置，提升住房和城乡建设工作的质量和效率，促进当地经济社会的可持续发展。

本文目录导读：

1. 招聘部门简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式
7. 附则

随着城市化进程的加速，雄县政府高度重视城市建设与发展，为进一步提升城市建设管理水平，决定面向社会公开招聘一批优秀的住房和城乡建设领域专业人才，本次招聘旨在吸引更多有志于从事住房和城乡建设事业的人才加入我们的团队，共同推动雄县城乡建设事业迈上新台阶。

招聘部门简介

雄县住房和城乡建设局是雄县政府负责城乡建设和住房管理的重要职能部门，承担着城市规划、基础设施建设、住房保障、市政公用设施管理等重要任务，本单位一直致力于推动城乡一体化发展，为人民群众创造宜居环境。

招聘职位及要求

1、城市规划师

职责：负责城市规划编制、规划方案设计、规划项目评审等工作。

要求：本科及以上学历，城市规划相关专业，熟悉城市规划理论及实践，具备较强的方案设计和项目协调能力。

2、建筑工程师

职责：负责建筑工程设计、施工监管、竣工验收等工作。

要求：本科及以上学历，土木工程或建筑工程相关专业，熟悉建筑工程设计、施工规范及验收标准，具备较强的现场管理能力。

3、市政工程师

职责：负责市政公用设施管理、道路维护、环境卫生监管等工作。

要求：本科及以上学历，市政工程相关专业，熟悉市政设施管理业务，具备较强的组织协调和现场管理能力。

4、住房保障专员

职责：负责住房保障政策制定、住房项目监管、住房补贴审核等工作。

要求：本科及以上学历，公共管理或相关专业，具备较强的政策分析和项目执行能力。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至指定邮箱（邮箱地址请见官方网站），报名截止日期为XX年XX月XX日。

2、资格审查：根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定符合条件的人员。

3、面试：组织符合条件的应聘者进行面试，面试时间和地点将通过电话或邮件通知。

4、考察：对面试合格者进行考察，包括背景调查、资格认证等。

5、录用：根据面试和考察结果，确定录用人员，并签订劳动合同。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，具体薪资根据个人能力和职位而定，单位将为员工缴纳社会保险和住房公积金，并提供职业发展、培训提升等机会。

注意事项

1、应聘者需确保提供的个人信息真实有效，如有虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持手机畅通，以便接收面试和考察通知。

3、报名截止日期后，未收到面试通知的应聘者视为未通过筛选。

4、雄县住房和城乡建设局对招聘享有最终解释权。

雄县住房和城乡建设局诚邀广大有志之士加入我们的团队，共同为雄县的城乡建设事业贡献力量，我们期待您的加入，共同创造更加美好的明天！

联系方式

地址：雄县住房和城乡建设局（详细地址请见官方网站）

电话：XXX-XXXX-XXXX

邮箱：[email protected]（仅用于投递简历）

官方网站：（请根据实际情况填写）

附则

本招聘信息有效期为XX个月，自发布之日起至XX年XX月XX日止，招聘信息最终解释权归雄县住房和城乡建设局所有，如有任何疑问，请通过官方网站或电话与我们联系，我们期待您的关注与参与，共同推动雄县城乡建设事业的蓬勃发展！